War for Talents
Auch: War for Talent, Kampf um Talente
Kurz erklärt
War for Talents ist ein Schlagwort für den wachsenden Wettbewerb der Unternehmen um qualifizierte Fachkräfte. Es beschreibt, dass Talente knapp sind und Arbeitgeber neue Wege brauchen, um sie zu gewinnen und zu halten.
Erklärung
Der Begriff fasst zusammen, was der anhaltende Fachkräftemangel für Unternehmen bedeutet: Gute Leute haben die Wahl, und Arbeitgeber konkurrieren um sie, oft branchenübergreifend und in derselben Region. Wer nur auf klassische Stellenanzeigen setzt, verliert in diesem Wettbewerb leicht den Anschluss.
Bedeutung für Arbeitgeber
Im War for Talents zählen zwei Dinge: gewinnen und halten. Zum Gewinnen gehören Sichtbarkeit dort, wo Fachkräfte unterwegs sind, und ein einfacher Bewerbungsweg. Zum Halten gehören eine glaubwürdige Arbeitgebermarke und ein gutes Onboarding. Wie Sichtbarkeit zum Vorsprung wird, zeigt der Beitrag Wettbewerbsvorteil durch Social Recruiting.
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