Onboarding
Auch: Einarbeitung, Onboarding-Prozess
Kurz erklärt
Onboarding ist die strukturierte Einarbeitung und Integration neuer Mitarbeitender, von der Zusage über den ersten Arbeitstag bis zum Ende der Probezeit.
Erklärung
Ein gutes Onboarding sorgt dafür, dass neue Kolleginnen und Kollegen schnell arbeitsfähig werden, das Team kennenlernen und sich willkommen fühlen. Hilfreich sind ein fester Ablauf, eine feste Ansprechperson und ein Onboarding-Handbuch, das regelmäßig überprüft wird. Für das Recruiting ist das Onboarding der letzte Schritt der Candidate Experience: Wer hier enttäuscht wird, ist schnell wieder weg, und die Suche beginnt von vorn.
Ausführlich im Ratgeber: Wie sieht ein optimaler Onboarding-Prozess aus?
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